- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.
Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.
Pro našeho významného klienta, společnost zabývající se opravou mobilních telefonů a tabletů se sídlem ve Stochově, hledáme zaměstnance na pozici Operátor logistiky – Pracovník příjmu a výdeje zboží. Jedná se o nenáročnou administrativní práci, kdy náplní práce je – příjem zboží, zpracování došlých zásilek, rozvoz zakázek a zásilek a příprava expedice. Práce je vhodná pro ženy i muže, a to i bez praxe- rádi Vás důkladně zaškolíme. Nabízíme zajímavé mzdové ohodnocení, motivační prémie, 13. plat, svozovou dopravu, dotované stravování, aj. Máte alespoň základní přehled o mobilních telefonech? Nebo dokonce jsou moderní technologie Vaším koníčkem? Pak je tato pozice vhodná právě pro Vás! Nástup možný ihned.
Nabízíme:
Požadujeme:

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!