Moderní provoz prádelny na dvousměnný provoz. Pracovní doba pružná v době zaškolení, které trvá přibližně 1 měsíc. Celkový týdenní úvazek je 30 hodin, práce se provádí pouze v pracovní dny.
Náplní práce je příjem prádla od klientů, a jeho evidence, předání prádla prádelně, kontrola prádla po vyprání, výdej prádla klientům, vedení pokladny v PC. Dále provádíte lehké práce jako skládání drobného prádla, balení prádla do folie, ruční žehlení tvarového prádla.
Mzda je v rozpětí 7.500 Kč až 9.100. Benefity ( pracovní oděv a obuv, příspěvek na stravování).
Požadujeme časovou flexibilitu odpovědnost, čistý výpis z rejstříku trestů.
V případě Vašeho zájmu nás neváhejte kontaktovat na naší bezplatné personální lince Zobrazit tel. číslo nebo nám napište na e-mail přes
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.