- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme mladá, dynamická firma, která se specializuje na nábor zaměstnanců na řadové, specializované, ale i vedoucí pozice. Zajišťujeme nejen kompletní správu náborového procesu, ale plně se zaměřujeme na individuální požadavky klientů v oblasti HR.
Dbáte na zajištění špičkového provozu a kvalitních služeb? Daří se Vám v dynamickém prostředí, kde každý den přináší nové výzvy a příležitosti? Pokud ano, máme pro Vás zajímavou příležitost!
Aktuálně hledáme Regionálního manažera moderních školních bister, který bude mít na starost zajistit hladký chod sítě poboček. Budete komunikovat s centrálou, dodavateli, franšízanty a bistra pravidelně navštěvovat, abyste viděli, jak to v provozu reálně vypadá. Proto hledáme někoho flexibilního, kdo bude s radostí objíždět pobočky situované na různých místech v Čechách. Mimo jiné budete pomáhat rozšiřovat síť a otevírat a zavádět nové pobočky!
Nabízíme Vám příjemné zázemí a plno fajn kolegů, služební iPhone a MacBook nebo auto i k osobním účelům. Při spolupráci na IČO si budete moct vydělat až 41 000 Kč fixně za měsíc a k tomu získat i atraktivní bonusy dle Vaší šikovnosti.
Pokud jste připraveni převzít náročnou, ale obohacující roli regionálního manažera a pozitivně ovlivnit naši rostoucí síť, tak se budeme těšit na Vaše CV!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?