Financial Statements Fixed Assets (Career opportunity with Deutsche Telekom)

Brno
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

  • Providing lead support for further development of the strategic basic alignment for closing activities with the focus on fixed assets.
  • Continuous further development of processes for closing fixed assets.
  • Part of national and international projects of medium to high complexity in the field of financial statements and One.ERP.
  • Preparation and rollout of national and international process templates as part of the One.ERP and One.ERP International Design Authority.
  • Holding training measures and attending specialist conferences, including giving presentations.
  • Independently identifying optimization and harmonization potential in the closing processes and implementing derived measures with the involvement of operational accounting.
  • Developing and maintaining harmonized accounting logic and methods in accordance with national and international accounting standards.
  • Designing, planning and launching live operation of IT solutions which harmonize, standardize and automate closing processes with the focus on fixed assets.
  • Consulting with external auditors and independently preparing the required documentation.
  • Creating work instructions and guides.
  • Presenting specialized fixed asset topics to the operational accounting units, executive committees and specialist departments which interface with financial statements.
  • Migration management: Designing asset migration steps, supporting and documenting the migration in cooperation with the operational accounting units and national and international departments.
  • Developing training schemes and providing training for employees.

REQUIREMENTS:

  • University degree in economics and at least 5 years of professional experience in external accounting and/or launching One.ERP projects.
  • At least 3 years' experience at an auditing company.

You also offer:

  • Confident financial reporting skills and a very good knowledge of IAS/IFRS and specific local tax laws.
  • Detailed knowledge of the entire closing-related process chain (sound specialist know-how) and of the relevant tools and SAP modules (FI, FI-AA, CO).
  • Experience with processes in fixed asset accounting
  • Very good knowledge of analytical and statistical methods for systematic process improvement, including the Six Sigma methodology.
  • Ideally, detailed knowledge of the internal processes and organizational structures of Deutsche Telekom and its national and international subsidiaries.
  • Knowledge of the relevant project management experience (especially departmental, controlling and operational accounting).
  • Extensive project management experience.
  • Conceptual thinking and solution-oriented action.
  • German and fluent, perfect command of written and spoken English as well as at least one other national language (Hungarian, Polish, Slovakian, Czech etc.).
  • Highly motivated and a competent, authentic and assertive presence.
  • You have demonstrated skills in developing new processes and systems in external accounting, launching new systems and processes and designing interdisciplinary partnerships

and cooperative ventures.

  • You are able to win over customers, business partners and colleagues with your cooperative style of working, your social skills and ability to communicate, and are able to establish long-term relationships with all parties. You are a dedicated team player.
  • You like working in an international environment and enjoy internationally-oriented projects and intercultural teams. Regular travel abroad is not a problem for you.

BENEFITS:

  • 5 weeks of vacation
  • 2 sick days
  • meal vouchers 100 CZK
  • contribution to life/pension insurance
  • discount on company products

..and more is coming as the benefit structure is beeing set up

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Fastenal Europe, s.r.o. | Fastenal Europe, s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro studenty
Zveřejněno: 19. srpna
D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR | D.A.S. právní ochrana,… | Celá ČR Celá ČR
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 18. srpna
AmRest Coffee s.r.o. | AmRest Coffee s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 90 – 97 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. listopadu
Mobilní Sítě s.r.o. | Mobilní Sítě s.r.o. | Praha Praha
  • 18 000 – 19 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. listopadu
Mgr. Jana Provazníková | Mgr. Jana Provazníková | Německo Německo
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Chuchelná, Opava Chuchelná, Opava
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Bolatice Bolatice
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu
AmRest s.r.o. | AmRest s.r.o. | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • 15 000 – 17 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Česká spořitelna, a.s., Partners Financial Services, a.s., SAFE LOGIC s.r.o., Jan Holínka, 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, ECOTERM s.r.o., Deklarace odpovědného podnikání z. s., Fastenal Europe, s.r.o., Moravia Top Promotions s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR, HANYA corporation s.r.o., Česká pošta, s.p., FLOWERTRADE s.r.o., Tomáš Krejčíř, Tomáš Krábek, Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., De Vries Group, a.s., Advantage Consulting, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Auditor / Auditorka, Back office pracovník / pracovnice, Fakturant / Fakturantka, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Specialista / specialistka plánování, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Bankovní pracovník / pracovnice, Bankovní specialista / specialistka, Daňový specialista / specialistka, Finanční manažer / manažerka, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Makléř / Makléřka, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací makléř / makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Účetní, Úvěrový specialista / specialistka, Specialista / specialistka IT, Specialista / specialistka operačních systémů, Marketingový manažer / manažerka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Referent / Referentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka ve službách, Vedoucí obchodu, Obchodní manažer / manažerka, Manažer / manažerka prodeje, Support IT, Obchodní zástupce / zástupkyně, Finanční specialista / specialistka, Online marketing, Finanční účetní, Mzdový / mzdová účetní, Hlavní účetní

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Celá ČR, Líšeň, Brno, Trnitá, Brno

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

audit auto design
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT