💼 Interim HR Specialist (part-time | 3 dny v týdnu)

Nymburk
26.000 – 29.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

21 Consult Group s.r.o.

Jsme mladá, dynamická firma, která se specializuje na nábor zaměstnanců na řadové, specializované, ale i vedoucí pozice. Zajišťujeme nejen kompletní správu náborového procesu, ale plně se zaměřujeme na individuální požadavky klientů v oblasti HR.

O nás

Máte HR v malíčku a baví vás kombinace náboru, administrativy a práce s lidmi? Hledáme posilu do HR týmu, která nám pomůže držet věci v chodu.

🗓 Jak bude spolupráce vypadat?

  • 3 dny v týdnu (3 x 8h)
  • 2 dny v kanceláři ve Strakách u Nymburka
  • 1 den možný home office

🚀 Co vás čeká?

  • Koordinace náboru nových kolegů – interní komunikace s manažery a zajištění, že noví kolegové opravdu nastoupí 
  • HR administrativa – příprava smluv, dodatků a práce s dokumentací
  • Podpora zaměstnanců a manažerů v běžné HR agendě
  • Spolupráce na tom, aby HR procesy běžely hladce a efektivně

🎯 Koho hledáme?

  • Máte zkušenosti s HR (nemusí být roky praxe, ale orientujete se v HR procesech)
  • Zvládnete nábor i HR administrativu
  • Jste samostatný/á, organizovaný/á a spolehlivý/á
  • Můžete pracovat 3 dny v týdnu a dojíždět do Strak u Nymburka
  • Hledáte dlouhodobou spolupráci

🤝 Co nabízíme?

  • Finanční ohodnocení 270 – 300 Kč/hod
  • Flexibilní part-time spolupráci (cca 25h/týden)
  • Možnost být součástí HR a opravdu věci ovlivnit
  • Přátelské prostředí
  • Podporu a možnost rozvíjet se
  • Spolupráci na IČO nebo DPP
  • Nástup ihned

📩 Zaujalo vás to?

Pošlete nám CV a pár slov o sobě. Rádi se potkáme a probereme detaily.

Benefity

  • Práce z domova
  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

21 Consult Group s.r.o.
náměstí 14. října 1307/2
150 00 Praha

IČO: 08996865
Datová schránka: awpsx57
Další informace:
GPS: 50.073062,14.407633,
S-JTSK: -737842.66 -1041935.10, RUIAN: 25427369

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!