- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Microware (tm), s.r.o., je společnost s 36letou historií v oblasti informačních technologií (IT) v České republice. Její zakladatel, Tomáš Macourek, založil společnost v roce 1988 a brzy se stala předním hráčem v IT sektoru. V roce 1991 se MicroWARE stala prvním autorizovaným servisem pro Commodore a Amiga počítače.
Hlavní zaměření společnosti zahrnuje poskytování moderních a profesionálních IT služeb, zejména v Praze a okolí. S využitím sítě ověřených partnerů a distributory výpočetní techniky se specializuje na distribuci, nasazení a propagaci Open Source Software. MicroWARE klade důraz na individuální potřeby zákazníků, nabízejíc přitom cenově dostupné a kvalitní služby.
Inzerát na pozici: Technik IT a automatizace
POPIS POZICE: Hledáme technicky zdatného kolegu/kolegyni do našeho týmu rodinné firmy s dlouholetou tradicí od roku 1988. Naše společnost se specializuje na správu počítačových sítí, automatizaci pomocí systému Loxone a 3D tisk.
NÁPLŇ PRÁCE:
NABÍZÍME:
MÍSTO VÝKONU PRÁCE: Pchery (strategická poloha mezi letištěm Václava Havla a Kladnem)
NÁSTUP: Možný ihned / dle dohody
KONTAKT:MICROWARE (tm), s.r.o., Maršála Rybalka 223, 27308, Pchery
Staňte se součástí naší rodinné firmy s více než 35letou tradicí a podílejte se na zajímavých projektech v oblasti moderních technologií!
POŽADUJEME:
NABÍZÍME:

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!