Nabídka brigád "Frýdek-Místek" aktuálně 9 volných míst.




Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Teta drogerie a lékárny ČR s.r.o., Andulka services s.r.o., CDS - VIROPLASTIC CZ s.r.o., První novinová společnost a.s., ABAS IPS Management s.r.o., BESKYDY SPORT s.r.o., Ilona Brandstetterová, Ing. Tomáš Hronek

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Raškovice, Frýdek-Místek, Lískovec, Frýdek-Místek, Třinec, Malenovice, Bílá, okres Frýdek-Místek, Celá ČR

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Vizitka v nové práci - strukturovaný životopis, vzor

Vizitka v nové práci - strukturovaný životopis, vzor

Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

brigáda hledám HR inzerát náplň práce odpovědnost práce SOU znalost brigádník komunikační kov náplň obsluha obsluha zákazníků PC PR prodej příjemné přístup schopnost schopnosti uživatel vztah zákazník den flexibilní Frýdek Frýdek-Místek hodnocení chování Místek nabídky ohodnocení spolupráce STK telefon finanční bankovní ČR dění firma IT měsíc mzda nemoc nové paušál pracovní pracovník prostředí řízení směny stravenkový paušál třídění uchazeč uchazeči víkend výdělek vzdělání životopis dovolené kolektiv kontrola linky list materiál minimální nemocenské pomoc příjemný stroj výběr výrobní závod auto automobil Bor boty cestovní náhrady dopis DPČ DPP důchod e-mail hodiny Hrady kurz město mobil nabídka nábor náhrady nová plat přivýdělek společnost vyšší zaměstnání cestovní náborové oddělení odpovědné okres případ rok řidič součást tým AJ bezpečnost česká činnost event komunikace Most samostatnost stabilní stráž Zlín certifikát člen motivační oblast oblasti technolog trh akce animátor možnost oblečení pozice pracovní pozice ubytování vedení volno zapůjčení zdarma dar firemní hotel mateřský náklad Ostatní program programy příprava půjčení střední student školní Lom místo dny odměna předávací volna z domu absolvent absolventi asertivní benefit benefity CV důchodce EU home office odměny Office osobní rozvoj péče plnění poradenství práce z domu příklad rozvoj růst sport školení vhodná zdraví zdravotní centra cvičení dlouhodobá brigáda doby fakulty jednání lékař lékařské obor organizační schopnost organizační schopnosti osobní pracovní doby systém úkol úpravy zájem zdravý životní analytik budoucnost data email kandidát Microsoft místa návod online pec přihlášení specialist technologie uplatnění zaměstnanec zkušenosti české dovednost funkce jazyk měsíční model odpovědi portál práce s daty profi projekt příležitost termín zkušenost
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách v okrese Frýdek-Místek
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena