Nabídky práce v Biskupicích-Pulkově a okolí pro profesi Administrativní pracovník / pracovnice

  • Markvartice, Třebíč (25 km)
  • FRITEX s.r.o.
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. dubna
  • Vrbovec (27 km)
  • FRATELLI Beverages s.r.o.
  • od 19 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 9. února



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
AUTOCAMP WILSONKA s.r.o., Město Znojmo, BENTELER Business Services CZ s.r.o., sfd-stavby s.r.o., FRITEX s.r.o., FRATELLI Beverages s.r.o., Město Tišnov, Vladimír Anderle, AG servis - zemědělská technika s.r.o., Swedish Dental Care s.r.o., SFORP s.r.o., Krajské ředitelství policie kraje Vysočina

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Referent / Referentka, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Stavební technik / technička, Odborný pracovník / pracovnice, Zdravotní instrumentář / instrumentářka, Úředník / Úřednice

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Hartvíkovice, Znojmo, Třebíč, Markvartice, okres Třebíč, Vrbovec, Tišnov, Třešť, Jihlava

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Máte nárok na dovolenou? Zjistěte, jak ji vypočítat

Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

den e-mail evidence komunikace požadavky práce práce z domu sklad telefon ubytování uživatelská znalost vedení výhody zaměstnanců zaměstnanec zaměstnanecké výhody znalost daný na pracovišti oblast PC personální PR schopnost uživatel z domu zaměstnanecké AJ Bor EU IT Luže možnost na dobu neurčitou nábor odměny plat pracovní příplatek příspěvek sick day stabilní stavebnictví stravenky vzdělání vzdělávání zaměstnání dny doby dohody dovolené informace mentor možnosti na dobu náborový oblasti obor odbor osobní přístup rok stav technické technický zkušební životní činnost patolog pec pracovník právo sociální pracovník vyšší odborné pedagog právní program předpis předpoklad sociální speciální speciální pedagog administrativní asistent ekonom hledám home office HR interní mzda odpovědnost Office plán podpora pracovní poměr práva praxe reporting rizika SOU správa studium Třebíč vhodné zkušenosti změny administrativní úkol administrativní úkoly anglické díl finanční jazyk kov materiál měsíční nástroj obchod oprávnění poměr report schopnosti služby stroj systém třídy tým údržba úkol úkoly úpravy výrobní závod zkušenost administrativní pracovník řidič mobil obchodní penzijní připojištění pojištění pokladní připojištění stravování zaměstnavatel kontakt penzijní příprava tvorba zákazník absolvent benefit benefity doba dokumentace dopis GDPR hodnocení kancelář kvalifikace měření měsíc místo motivační dopis narození podmínky pozice pracovní doba pracovní místo pracovní pozice pracovní smlouvy prostředí pružná pracovní doba řízení spolupráce strukturovaný životopis školení Tišnov uchazeč úřad životopis dokument dovednost investiční koordinace města městský motivační myšlení nabízíme práci náležitost nařízení ochrana organizační dovednost organizační dovednosti placené platové podmínky podpory prohlášení projekt projektové pružná smlouvy stavební třída údaj volna výběr výběrové řízení zaměstnanecké benefity architekt auto ČR inženýr kraj Most nepřítomnost samostatnost specifika technik výkon zkouška agendy architektura činnosti dopravní městské na dobu určitou součást střední střední vzdělání způsobilost administrativa náplň práce zdravotní zdravotní stav Zruč kontrola náplň obsluha pohoda pracovnice škola instrumentář Jihlava kurz nová ruční práce stará vhodná víkend všeobecná všeobecné zubní lékař lékařský pořádek problém proces procesů ruční asistentka jednatel Microsoft Microsoft Office plánování komunikační lidské plánování schůzek priority výkonné akce bezpečnost ohodnocení OZP pečlivost pohovor postup sledování výměr zaslání zdraví zkušební doba dohodou externí nemovitost oddělení ochrany organizační schopnost organizační schopnosti případ řešení správy technika technolog termín
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Administrativní pracovník / pracovnice v Biskupicích-Pulkově a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena