- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
* Vyřizování klientských dotazů
* Emailová korespondence
* Sledování aktuální situace na trhu
* Spolupráce se zkušenými kolegy, práce v týmu
* Vyhledávání informací na webu
* Administrativní práce v interním systému
* Čistý trestní rejstřík
* Minimálně vyučení / SŠ vzdělání (vhodné i pro čerstvé absolventy)
* Aktivní zájem o profesní a kariérní růst v rámci společnosti
* Pracovní nasazení, příjemné vystupování, komunikativnost
* Min. uživatelskou znalost práce na PC
* Schopnost empatické osobní i telefonické komunikace s klienty výhodou
* Zájem o aktuální trendy a všeobecný přehled výhodou
* FIXNÍ MZDU + férové provize + motivační bonusy
* Časté firemní akce, přátelský kolektiv na pracovišti
* Práci v úspěšné firmě s možností kariérního postupu
* Zvyšování profesních znalostí (semináře, školení..)
* Plný úvazek na HPP (nástup možný ihned)
* Lákavé bonusy (víkendové pobyty, iPhone, MacBook apod.)
* Členství ve fitness klubu / Multisport karta
* Pití a lehké občerstvení na pracovišti zdarma
V případě zájmu, nám zde zašlete Vás životopis.
Brzy se Vám ozveme a rádi Vás poznáme osobně na pohovoru.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.