- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stabilní česká strojírenská firma s tradicí a jistým zázemím. Investujeme do moderních technologií, digitalizace a automatizace. Vyrábíme nástroje a díly, které stojí za bezpečnými a kvalitními auty světových značek – a bez dobrých lidí by to nešlo.
🌱 Záleží nám i na životním prostředí – máme vlastní fotovoltaiku a kogenerační jednotku a držíme certifikaci EMS.
Máte zkušenosti s údržbou strojů, zařízení a budov?
Baví vás technika a chcete mít odpovědnou roli, ve které spojíte organizaci, praxi i vedení lidí?
Pak hledáme právě vás!
👷♂️ Co vás u nás čeká
Vaším cílem bude udržet stroje a zařízení v chodu, minimalizovat poruchy a být o krok napřed před požadavky výroby.
✅ Co byste měl/a mít
💡 Proč právě k nám?
👉 Pokud hledáte místo, kde využijete své zkušenosti, budete mít odpovědnost i podporu, pošlete nám svůj životopis. Možná jste to právě vy, kdo posílí náš tým!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.