- 34 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Jsme předním průmyslovým distributorem široké škály technických produktů, které se využívají ve výrobě, obvykle při údržbě strojů nebo pro jejich pohodlný provoz.
Našich více než 750 poboček ve 22 zemích poskytuje odborné znalosti v oblasti specifikace, dodávky a instalace širokého sortimentu průmyslových dílů s individuálními službami pro každého zákazníka.
- kompletní péče o stávající i nové zákazníky
- příprava podkladů pro obchodní jednání a uzavírání smluv
- spolupráce na specifikaci poptávaných produktů
- tvorba cenových nabídek, cenové vyjednávání s dodavateli
- reporting
- sš/vš vzdělání, nejlépe ve strojírenství
- zkušenost v obchodě minimálně 3 roky
- zkušenost v oblasti hydrauliky, pneumatiky, automatizace nebo zkušenost v oblasti prodeje nářadí, nástrojů, OOPP
- řidičský průkaz skupiny B - aktivní řidič
- nevyžadujeme aktivní znalost Angličtiny
- 25 dní dovolené
- služební vůz i pro soukromé účely
- notebook a mobilní telefon
- multisport karta/Flexipass
- stravenky
- příspěvek na penzijní připojištění

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.