- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
HR ADMIN SUPPORT / SALES
Do našeho týmu hledáme HR Admin Support / Sales, který bude důležitou spojkou mezi obchodem, recruitmentem, administrativou a marketingem. Nehledáme někoho, kdo bude celý den jen sedět u tabulek. Hledáme člověka, který bude aktivně vyhledávat nové obchodní příležitosti, budovat vztahy s firmami a zároveň držet pohromadě řadu důležitých administrativních a podpůrných aktivit.
Pokud máš zkušenost z personální agentury nebo recruitmentu, orientuješ se v HR prostředí a nečekáš, až ti někdo přinese zakázku na stůl, může to být role právě pro tebe.
Důležité zmínit, že hledáme skrytý talent, který se může v naší firmě díky praxi posunout do obchodního týmu a získat také spolupráci na plný úvazek.
Smlouva dlohodobě na DPČ, pracovní doba dle domluvy, ale rádi bychom tak 3× týdne cca od 8–14 hodin či se zkusíme přizpůsobit vašim možnostem.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.