- 50 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

Pomáháme firmám růst a zaměstnancům najít skvělou práci. Působíme již přes 10 let na českém a německém trhu a díky mezinárodním zkušenostem, finanční síle a stabilní pozici jsme ideálním partnerem i pro váš růst a rozvoj.
Specializujeme se na výrobu a testování elektronických součástek, jako jsou desky plošných spojů a kabelová sestavení. Také poskytujeme služby návrhu a montáže elektronických komponentů pro různá průmyslová odvětví. Jste nadšenec pro elektrotechniku a rádi hledáte inovativní řešení? Jste šikovný bastlíř s praktickými zkušenostmi v diagnostice? Připojte se k nám a staňte se součástí přední technologické společnosti v oblasti elektronické výroby.
Co nabízíme:
Malý kolektiv
příjemné pracovní prostředí
možnost home office
vzdělávací kurzy AJ
závodní stravování
penzijní pripojištění 3% z platu
Flexibilní pracovní dobu
25 dní dovolené
13. mzdu
služební notebook a mobilní telefon dle výběru
Příspěvek na stravování
Příspěvek na sport, kulturu a volný čas (multisport, stravenky)
Co budete dělat:
Pracovat v malém týmu test inženýrů na vývoji a údržbě testovacích zařízení
Navrhovat testovací procedury FPT, CAT a stand-alone
Validovat a uvádět projekty do sériové výroby
Připravovat výrobní dokumentaci a komunikovat se zákazníky
Požadujeme:
SŠ/VŠ vzdělání v oboru elektrotechniky
Osvědčení dle vyhlášky 50
Praxe na obdobné pozici výhodou, ne však podmínkou
Angličtina na úrovni středně pokročilá
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.