- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory
- Vhodné také pro rodiče
POPIS POZICE:
" Práce na projektech především v odvětví jaderné energetiky;
" Dílčí úkoly technického charakteru v inženýrském projektovém týmu dle zadání hlavního inženýra;
" Zpracování výstupní dokumentace a její kompletaci dle zadání hlavního inženýra;
" Evidence, archivace a ukládání projektové dokumentace;
" Aktivní spolupráce s provozovateli jaderných elektráren (zařízení) a jejich dodavateli;
" Pomoc výrobcům a dodavatelům při volbě materiálů a konstrukčních řešení k zvýšení odolnosti zařízení při havarijních podmínkách jaderných elektráren;
" Hodnocení na základě informací získaných i při inspekcích jaderných i nejaderných zařízení;
" Návrhy konkrétních konstrukčních řešení a úprav;
" Pravděpodobnostní analýzy seizmické odolnosti jaderných elektráren.
OČEKÁVÁME
Vzdělání, odborné znalosti a zkušenosti
" VŠ vzdělání technického směru;
" Obory strojní, stavební, elektro nebo kybernetika výhodou;
" Vítáni jsou i studenti posledních ročníků nebo doktorského studia, případně čerství absolventi;
" Pokročilá znalost MS Office, zejména Word, Excel, Access;
" Znalost práce s CAD je výhodou.
Jazyková znalost
" Základní znalost anglického jazyka;
" znalosti dalších jazyků (RJ, FJ, NJ) výhodou.
Osobnostní předpoklady
" Schopnost týmové spolupráce;
" pečlivost, smysl pro detail;
" Ochota učit se novým věcem.
Další požadavky
" Řidičský průkaz skupiny B výhodou;
" Časová flexibilita, ochota cestovat do zahraničí;
" Způsobilost a ochota pracovat v náročném prostředí jaderných elektráren.
Zaměstnanecké výhody:
zázemí stabilní společnosti se zahraniční účastí
práce v atraktivním oboru s dlouhodobou perspektivou
různorodá činnost se širokým oborovým rozsahem
možnost členství v mezinárodních inženýrských asociacích, aktivní zapojení do inženýrských komunit
spolupráce se vzdělávacími institucemi (podpora výuky na technických VŠ, zadávání odborných prací)
zapojení do významných mezinárodních projektů
možnost seberealizace a další profesní rozvoj
individuální pracovní podmínky a ohodnocení
pracovní smlouva na dobu určitou 1 rok, po uplynutí 1 roku smlouva na dobu neurčitou
5 týdnů dovolené
příspěvek na stravování
příspěvek na životní a penzijní pojištění
nástup možný ihned

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.