- 66 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
První kontakt:
telefonicky: Zobrazit tel. číslo
e-mail: e-mail přes
Co bude Vaší hlavní pracovní náplní?
Komplexní zpracovávání mzdového účetnictví přiděleného portfolia zaměstnanců v programu Avensio a Attendo
Administrace neschopenek a ostatních překážek v práci, komunikace s úřady apod.
Evidence a výpočet srážek exekučních příkazů a insolvencí
Evidence a zpracování příspěvků na penzijní fondy a DIP
Další administrativa související s provozem mzdové účtárny
Co do Vás požadujeme?
Minimálně SŠ vzdělání, VŠ výhodou
Znalost pracovněprávní legislativy (zákoník práce)
Orientaci v oblasti nemocenského a důchodového pojištění
Znalost předpisů týkajících se zdravotního a sociálního pojištění
Zkušenost s ročním zúčtováním daně
Zkušenost s ELDP, přehledy pro OSSZ a ZP
Znalost práce na PC na pokročilé úrovni
Pokročilá znalost MS Excel (funkce, filtrování, práce s většími daty, výhodou kontingenční tabulky)
Schopnost práce s datovými výstupy a kontrolními reporty
Vysokou míru diskrétnosti a odpovědnosti při práci s citlivými údaji
Orientaci v oblasti ochrany osobních údajů (GDPR) – výhodou
Schopnost komunikovat citlivé informace s profesionalitou
Zájem o další profesní rozvoj v oboru
Zkušenosti s prací v systému Avensio a Attendo výhodou
Co nabízíme?
Práci na plný úvazek ve fajn kolektivu
Odpovídající mzdové ohodnocení
Zázemí zkušeného a stabilního týmu mzdové účtárny
Podporu v dalším rozvoji a vzdělávání
Moderní pracovní prostředí
Benefitní systém Pluxee (měsíční benefitní body navíc ke mzdě)
2 sick-days ročně
Týden dovolené navíc – dohromady 25 dní dovolené
Práce od 7:00 do 15:30 (možnost flexibilní pracovní doby).

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.