- 45 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
3.12.2020/ Pracovní činnosti na této pozici spočívají především v provádění úkonů v řízení o přestupcích projednávání přestupků a rozhodování o nich.
POŽADUJEME: znalost platných legislativních předpisů výhodou (zákon č. 500/2004 Sb., správní řád, zákon č. 250/2016 Sb., o odpovědnosti za přestupky a řízení o nich, aj.), dobré komunikační a vyjadřovací schopnosti, samostatnost, přesnost a spolehlivost, analytické myšlení, praxe v oboru přestupkového nebo správního práva výhodou, výborné znalosti práce s PC, ŘP sk. B, bezúhonnost. NABÍZÍME: sociální fond, příspěvek na penzijní připojištění, zajištěno stravování včetně finančního příspěvku zaměstnavatele, pružnou pracovní dobu, pět týdnů dovolené, možnost osobního přípatku, příjemné pracovní prostředí.
Nutno podat přihlášeku do výběrového řízení do 7.1.2021 do 14:00 hod., bližší informace na www.hustopece.cz, sekce volná místa, popř. úřední deska, kategorie výběrová řízení. KONTAKT: e-mailem e-mail přes , telefonicky Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo Ing. Martina Strnadová

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.