- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Kontakt telefonicky, e-mailem.
Popis pracovní pozice
o vyskladňování a doplňování zboží
o kontrola kvality, čerstvosti a cenového značení
o vyskladňování zboží
o doplňování zboží
o další činnosti, které souvisí s prací v obchodě
Požadavky na uchazeče
o vstřícné jednání se zákazníky
o zkušenost z obchodu výhodou
o ochotu učit se novým věcem v rámci různých oddělení
o ochotu pracovat o víkendech a svátcích
o trestní bezúhonnost
Poznámka k pracovní době: nerovnoměrně rozvržená pracovní doba
až 5 týdnů dovolené
o placené volno při doprovodu prvňáčka v jeho 1. školní den
o stravenky v hodnotě 80 Kč
o odměny za pracovní jubilea a životní události
o kartu MultiSport (příspěvek na sportovní aktivity)
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?