- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Řidičský průkaz skupiny B, aktivní a spolehlivý řidič, jazyková vybavenost vítána ( AJ, NJ)
Bezplatná strava, možnost ubytování, pohyblivá motivační složka platu
Vaše náplň práce
Co požadujeme a očekáváme – Výborné komunikační dovednosti, verbální i písemné – Vynikající organizační dovednosti, schopnost efektivního řízení práce, času – Výborný multitasking – Vůdčí osobnost – Schopnost vytvářet, rozvíjet a budovat vztahy a důvěru – Prezentační dovednosti, schopnost prezentovat skupinám, klientům, zaměstnancům- schopnost vyhodnocovat výsledky své práce, sledovat, analyzovat výkonnost, vytvářet a navrhovat doporučení a návrhy řešení, komunikovat a měřit výsledky, schopnost sebereflexe – Schopnost motivovat zaměstnance, být přirozenou autoritou, nebát se konstruktivní kritiky či pochvaly – Hledáme osobu morálně přímou, pracovitou, důvěryhodnou, osobu, co si danou práci a resort vezme za své – Nehledáme „kancelářskou“ osobu, hledáme aktivního manažera s vysokým nasazením a zájmem – Kladný vztah k práci s dětmi či k aktivnímu sportovnímu zájmu vítán – Od managera resortu očekáváme, že bude osobností a otiskem resortu.
Co nabízíme
Přečtěte si prosím úplnou nabídku pozice na www.resortbrezova.cz

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.