- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Nástup do zaměstnání dle dohody na dobu neurčitou.
Do našeho týmu hledáme zkušeného a samostatného konstruktéra, který pracuje precizně, orientuje se v technické dokumentaci a je schopný navrhovat technická řešení.
Náplň práce: tvorba 2D/3D technické dokumentace, návrh a konstrukce dílů, sestav a technických celků, spolupráce na vývoji nových produktů či úpravách stávajících, konzultace technických řešení a optimalizací, příprava podkladů pro výrobu a komunikace s výrobními týmy.
Nabízíme možnost flexibilního uspořádání spolupráce podle charakteru zakázek a možnost dlouhodobé spolupráce.
Požadujeme praxi na pozici konstruktéra (výroba, strojírenství, elektro či jiný technický obor), znalost CAD softwaru (např. SolidWorks, Inventor, AutoCAD – není nutná znalost všech), schopnost číst a tvořit technickou dokumentaci, samostatnost, ciznost a zodpovědný přístup.
Pošlete nám životopis a my se Vám ozveme, co nejdříve.
PARABEL s.r.o.
Padělky 192
763 17 Lukov
IČO: 63495902
Datová schránka: u8pscjr
Další informace:
GPS: 49.287767,17.727062,
S-JTSK: -516060.89 -1158660.57,
RUIAN: 3987523
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..