- 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsem Jana Květoňová a více než 15 let se věnuji recruitmentu, headhuntingu a HR poradenství. Specializuji se především na technický nábor v oblasti strojírenství, automotive a elektrotechniky, ale pomáhám firmám obsazovat také IT, odborné i dělnické pozice. Zakládám si na individuálním přístupu, důkladném poznání klienta a hledání kandidátů, kteří skutečně zapadnou do týmu i firemní kultury.
Hledáme kreativního projektanta – strojaře - pro našeho významného klienta - menší rodinnou firmu, žádný korporát s nekonečnými tabulkami a schvalovacími procesy. Hledáme samostatného a kreativního strojaře, který nepotřebuje pevně dané koleje, ale rád hledá řešení, přebírá zodpovědnost a využívá prostor pro vlastní iniciativu. Dáváme prostor i projektantům – absolventům po škole. Pokud vás baví technika, strojařina a komunikace se zákazníky i dodavateli, přidejte se k nám!
Samostatnost a odpovědnost – žádná korporátní byrokracie, ale prostor pro vlastní nápady
Možnost profesního růstu – u nás se můžete vypracovat až na manažera projektu
Různorodá a zajímavá práce – žádný stereotyp, ale pestré projekty od návrhu po realizaci
Častý kontakt se zákazníky a dodavateli – i v zahraničí
Možnost cestování – někdy nutné, ale vždy zajímavé
Rodinné prostředí – férový přístup, žádná anonymita
VŠ strojního směru – technické vzdělání je základ, strojírenství případně hydraulika výhodou
Zkušenosti s projektováním – ať už z praxe nebo školy, hlavní je chuť pracovat na zajímavých projektech
Znalost CAD programů – nepotřebujeme experta, ale jistota v 3D modelování je nutná
Tvořivost a otevřenost v myšlení – hledáme někoho, kdo rád přichází s novými řešeními
Zodpovědnost a samostatnost – umíte si stát za svou prací a dotáhnout věci do konce
Tah na branku – nebojíte se výzev a jdete si za výsledky
Angličtinu na komunikativní úrovni – budete v kontaktu se zahraničními partnery
Polština výhodou – máme řadu projektů v Polsku, takže se vám může hodit
Motivační plat + odměny podle výsledků
5 týdnů dovolené
Příspěvek na stravování
Příspěvek na penzijní připojištění
Příspěvek na jazykové kurzy
Odlučné při zahraničních cestách
Služební telefon
Jste absolvent?
Naučíme vás vše, co bude potřeba. Pod vedením zkušených kolegů získáte skvělý základ do kariéry.
Zní to jako něco pro vás? Pošlete nám svůj životopis a pojďme si popovídat!

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.