- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
čtení a použití tech. podkladů, stanovení prac. kroků, prostředků a metod svařování, svařovací práce v potřebné poloze, případně se zřetelem k plánům postupu svařování, konečná úprava svárů, platný certifikát EN ISO 9606–1 135 P BW FM2 S s12,5 PF ss nb (RTG) EN ISO 9606–1 135 P FW FM2 S t10,0 PF ml, oprávnění pro nahřívání plamenem a řezání kyslíkem (ZP 311–2 1.1), znalost evrop. značení svárů, prokazatelná praxe podmínkou, manuální zručnost, zodpovědný přístup k práci, spolehlivost, motivační systém odměňování v závislosti na plnění výkonových norem, profesní rozvoj, dotované závodní stravování, prac. poměr na 1 rok s možností prodloužení, osobní kontakt možný 9.00 – 14.00 hod.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.