- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Požadavky: SOU elektromontér / elektromechanik, odborná způsobilost podle vyhlášky 50/78Sb.
Náplň práce: Práce na rozvodných zařízeních o napětí do 110 kV včetně, provádění montážní činnosti, údržba, kontrola a oprava rozvodných zařízení, opravy kabelových vedení. Možnost podílet se na činnosti „Poruchové služby“ (práce prováděné na zařízení el. soustavy mimo ranní směny pracovního dne, zejména práce při odstraňování poruch).
Nabízené výhody: Pravidelné měsíční i roční prémie, příspěvky na stravování, dovolenou, tábory dětí, dojíždění do místa práce, penzijní připojištění, volné dny dle kolektivní smlouvy, možnost prodloužení doby určité.
ov.8.6.22

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.