- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Jablonec nad Nisou
Termín nástupu: ihned nebo dohodou
Finanční ohodnocení: dle Vašich zkušeností + zavedený system prémií a odměn
Pro našeho klienta, českou stabilní společnost, která se zabývá průmyslovou automazizací, hledáme vhodné kandidáty na pozici Elektromontér.
CO JE NÁPLNÍ PRÁCE?
výroba el. rozváděčů a zapojování elektro částí jednoúčelových strojů podle schémat
práce na hale, výjezdy k zákazníkům spíše vyjímečně v případě potřeby
práce na ranní směnu od pondělí do pátku s občasnými přesčasy a prací v sobotu
JAKÝ JE KANDIDÁT, KTERÉHO BYCHOM RÁDI POTKALI?
úspěšně ukončil SOU nebo SŠ elektrotechnického směru
má platnou vyhlášku č. 50, §6 nebo vyšší
pracoval už na podobné pozici cca 1–2 roky, má praxi s elektroservisem nebo údržbou
je samostaný, pečlivý a je na něj spolehnutí
je aktivní řidič a má platný Řp. sk.B
CO VÁS ČEKÁ, POKUD USPĚJETE?
samostatná práce na zajímavých a různorodých projektech
finanční ohodnocení dle Vašich zkušeností, zavedený system prémií a odměn
příspěvek na sport/kulturu, proplacení kurzu AJ a stravenky
KOHO MŮŽETE KONTAKTOVAT V PŘÍPADĚ DOTAZŮ?
Kontaktní osobou pro tuto pozici je Ivana Pitrušková Gregovská – HR konzultant. Jestliže Vás naše nabídka zaujala, kontaktujte nás telefonicky Zobrazit tel. číslo nebo emailem na e-mail přes pro bližší nezávazné informace. Případně nám zašlete Váš aktuální životopis v českém jazyce.
Vaše materiály budeme považovat za důvěrné!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.