Stavbyvedoucí Ostrava

Ostrava
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Pracoviště
Na místě

O nás

GEOSAN GROUP a.s.

Jsme GEOSAN GROUP, česká stavební společnost s tradicí sahající do počátku 90. let. Za více než tři desetiletí jsme získali rozsáhlé zkušenosti s realizací různorodých stavebních projektů a vybudovali si stabilní pozici na českém trhu. Zakládáme si na odbornosti, kvalitní práci a především na lidech, kteří za našimi výsledky stojí. Podporujeme profesní rozvoj zaměstnanců a vytváříme přátelské pracovní prostředí, ve kterém řada kolegů působí déle než deset let.

Popis práce:

  • Komplexní řízení stavebních zakázek v hodnotě od 100 mio.
  • Koordinace spolupráce s dodavateli
  • Jednání s investory a dalšími účastníky stavby

Požadujeme:

  • SŠ, VŠ stavebního zaměření
  • Praxe na obdobné pozici min. 2 roky
  • Časová flexibilita, vysoká pečlivost a zodpovědnost
  • Znalost a orientace v základních kalkulacích
  • Znalost práce na PC
  • Autorizace vítána
  • ŘP B

Nabízíme:

  • Stabilitu úspěšné české společnosti
  • Odpovědnou a zajímavou práci s možností profesního růstu
  • Možnost seberealizace
  • Zajímavé finanční ohodnocení
  • Pět týdnů dovolené
  • Notebook, mobilní telefon telefon, v případě pracovní potřeby přidělení služebního automobilu
  • Pracoviště Ostrava/ Moravskoslezský kraj

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

GEOSAN GROUP a.s.
U Nemocnice 430
280 02 Kolín

IČO: 28169522
Datová schránka: i7vcy29
Další informace:
GPS: 50.02062,15.193956,
S-JTSK: -688931.37 -1057643.61, RUIAN: 25912798

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.