- 22 000 – 27 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
NÁSTUP MOŽNÝ IHNED. Kontaktní osoba: Karolína Tucker, tel. Zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes . Pracovní doba: 7:00–15:30 hod., popř. dle dohody
Náplň práce: zajišťování naplněnosti kapacity zařízení, jednání s rodinami pacientů, jednání s úřady. Posuzování životní situace pacientů, monitorování a vyhodnocování jejich potřeb, plánování aktivizace pacientů.
Požadujeme: minimální požadované vzdělání – středoškolské s maturitou, vzdělání v oboru není nutné, praxe ve zdravotnickém zařízení výhodou, zdravotní způsobilost, práce na PC, samostatnost, zodpovědnost a odolnost vůči psychické zátěži, vlídný lidský přístup, empatii a loajálnost
Nabízíme: příjemné pracovní prostředí zdravotnického kolektivu, možnost dalšího vzdělávání, mzdové ohodnocení dle vnitřních předpisů a délky praxe, 13. a 14. plat, 3 dny placeného pracovního volna, příspěvek na stravování, sociální fond

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.