- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

CHARAKTERISTIKA: veškerá agenda spojená s recepční a informační službou: recepční a informační, otevírání a zavírání objektů, výdej klíčů oprávněným osobám, provádění obchůzek objektů, sledování signalizačních a bezpečnostních zařízení, hlášení a evidence zjištěných závad kontrolovaných objektů. DOVEDNOSTI: uživatelská znalost práce na PC (Excel, Word), organizační schopnosti, schopnost rychle řešit problémy, aktivní přístup k práci, komunikativnost, zodpovědnost, spolehlivost, pečlivost. VZDĚLÁNÍ: SOU nebo SŠ. PRACOVNÍ POMĚR: 100% úvazek, dvousměnný provoz (ranní/odpolední směna: 6.00–14.30 hod., 9.30–18.00 hod.), prac. sml. na dobu určitou – 1 rok, dále možnost prodloužení. NÁSTUP: květen 2023, příp. dle dohody.
Zaměstnanecké benefity: podnikové stravování, dovolená navíc, předškolní zařízení Strukturovaný životopis doručte e-mailem (e-mail přes ). Volné místo je zveřejněno na úřední desce TUL. Bližší informace Vám poskytne paní Simona Röschová, referentka Odd. provozu budov a majetku TUL, tel: zobrazit tel. číslo , mobil tel: zobrazit tel. číslo .
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.