- 42 000 – 57 000 Kč
- Plný úvazek

Možnost zkráceného úvazku. Práce vhodná pro muže i ženy, jedná se o obsluhu poloautomatických strojů, manuální dokončovací práce, pohledová kontrola. Nejedná se o pásovou výrobu. Dotované stravování (hlavní jídlo + polévka 21–26,– Kč), docházkový bonus 900,– Kč měsíčně za docházku bez absencí, možnost nadpracovat si hodiny. V podniku je závodní jídelna, kantýna, automat s chlazenými jídly, nápoji a sladkostmi. Vstupní lékařská prohlídka zdarma, pracovní oděv a obuv zdarma. Osobní kontakt možný po předchozí tel. domluvě (po – pá: 8–14 hod.).
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?