- 30 000 – 59 000 Kč
- Plný úvazek

Hlavní náplň činnosti:
o zabezpečení hotovostního styku s bankou a pokladních služeb, hotovostní výplata dávek hmotné nouze
o zabezpečení dílčí evidence a inventarizace majetku ve správě kontaktního pracoviště
o zajišťování a organizace ekonomických činností spojených s chodem kontaktního pracoviště, zabezpečování provozu budov, služebních motorových vozidel apod.
o sledování a analýza finančních prostředků na nástroje aktivní politiky zaměstnanosti
Kvalifikační a další požadavky:
o min. střední vzdělání s maturitou
o dobrá uživatelská znalost MS Office (Word, Excel)
o komunikační dovednosti o schopnost týmové práce
o dobrý zdravotní stav
o samostatnost, spolehlivost, pečlivost a iniciativa
o odolnost vůči stresu, schopnost pracovat v zátěži
o svéprávnost a občanská bezúhonnost
o ŘP sk. B
o výhodou znalost účetního systému SAP
Pracovní podmínky:
o platové zařazení v 8. platové třídě v souladu s platnými právními předpisy
o plný pracovní úvazek – pružná pracovní doba
o předpokládaný nástup 15. červen 2022
o pracovní poměr na dobu neurčitou
Zaměstnanecké výhody:
o 5 týdnů dovolené
o 5 dní indispozičního volna (sick days)
o 1 den volna na vyřízení osobních záležitostí
o stravenky v hodnotě 90 Kč
o příspěvky z fondu kulturních a sociálních potřeb
o odměny k životním a pracovním výročím
Zájemce o uvedenou pozici zašle elektronicky (e-mailem) motivační dopis, strukturovaný životopis a kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání nejpozději do 2. 6. 2022 včetně na e-mailovou adresu: e-mail přes
Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků. Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?