- 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
PRACOVNÍ NÁPLŇ:
zajištění komplexního zpracování účetnictví
komunikace s úřady
zápis přijatých, vydaných faktur, pokladních dokladů, majetku
zpracování bankovních výpisů, inventarizace
administrativní práce spojené s chodem dětské skupiny
POŽADAVKY:
samostatnost, spolehlivost
analytické myšlení
znalost mzdové, daňové legislativy a zákoníku práce
znalosti MS Office
praxe v programu Pohoda a Pamica výhodou
Práci v příjemném prostředí a kolektivu v rozvíjející se organizaci.
Stravování, vzdělávací kurzy, rozvoj osobnosti.
První kontakt: emailem e-mail přes odpovědní formulář
Zázraky se dějí, z. s.
Zahradní 496
594 51 Křižanov
IČO: 22897071
Datová schránka: wuxhhxu
Další informace:
GPS: 49.387351675013,16.115898965287,
S-JTSK: -631368.50 -1135543.00,
RUIAN: 3594912
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.