- 43 000 – 61 000 Kč
- Plný úvazek
K POSÍLENÍ NAŠEHO TÝMU HLEDÁME ZAMĚSTNANCE NA POZICI: SMĚNOVÝ/Á MISTR/OVÁ VÝROBY
Společnost The Candy Plus Sweet Factory je jedním z největších výrobců cukrovinek v České republice. Je součástí nadnárodní skupiny Valeo Foods, se sídlem v Irsku.
Jsme perspektivní a dynamicky se rozvíjející výrobní společnost se stálým růstem.
VAŠE ÚKOLY:
Řízení a koordinace týmu výrobních operátorů (ca. 12 – 15 pracovníků);
Řízení výroby: objemy výroby; spotřeba materiálu; dodávková přesnost;
Kontrola výrobních norem a postupů s ohledem na dodržování BOZP;
Záznamy / evidence výroby.
POŽADUJEME:
Vzdělání SOU/SŠ; ideálně potravinářského / technického zaměření
Samostatnost, zodpovědnost;
Komunikační zdatnost;
Prokazatelnou zkušenost s vedením týmu;
Praxe na obdobné pozici výhodou;
Flexibilitu pro 3-směnný nebo nepřetržitý provoz.
Svůj životopis nám zašlete na e-mail přes .
Jakékoliv dotazy Vám rádi osobně zodpovíme na tel: zobrazit tel. číslo 8:00 – 15:00 hod. a prověříme možnosti vzájemné spolupráce, případně zašlete svůj strukturovaný životopis.
CO NABÍZÍME:
Stabilní zázemí u nadnárodní výrobní společnosti;
Motivující pracovní a finanční podmínky;
Příležitost k osobnímu a profesnímu růstu, uplatnění potenciálu;
Různorodou a zajímavou práci s velkou mírou samostatnosti
Práci v přátelském kolektivu;
Balíček zaměstnaneckých benefitů (příspěvek na penzijní připojištění, Cafeterie, týden dovolené navíc, závodní stravování, měsíční příděl cukrovinek)
Nástup dohodou
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.