- 45 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
místo výkonu práce:Průmyslová č.p. 386, Louny
Co Vám můžeme nabídnout?
nástup možný kdykoliv
8hodinové směny od pondělí do pátku /ranní, odpolední/
přehodnocení mzdy po zkušební době
podporu nadřízených a zkušených spolupracovníků při zaúčtování
5 týdnů dovolené
pracoviště v Průmyslové zóně Louny
Co od Vás očekáváme? Jaké znalosti hledáme?
mít chuť pracovat na 8hodinové směny /jeden týden ranní, druhý týden odpolední – opakující se
cyklus směn od pondělí do pátku/
manuální zručnost, smysl pro detail a pečlivost
schopnost práce vstoje
dodržování pracovní disciplíny a předpisů souvisejících s výkonem práce
samostatný přístup a odpovědnost
Co budete dělat? Za co budete odpovědná/ý?
obsluhovat automatické a poloautomatické stroje
pracovat v týmu
odpovídat za kvalitu výrobku
dotované stravování (obědy a poukázky)
příspěvek zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření (III. pilíř), volnočasové
poukázky, odměny a příspěvky u příležitosti životních a pracovních výročí a událostí
firemní a zájmové akce pro zaměstnance
kontakt: telefonicky 7:00–15:30 hod na č.
zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo , na email: , e-mail přes

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.