- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
První kontakt:
Čermáková Hana, tel.: zobrazit tel. číslo , Po – Pá 9 – 15 hod,
e-mail: e-mail přes .
Jsme dynamická výrobní společnost. Zabýváme se zpracování ocelových svitků a v současné době hledáme do naše týmu kolegy na pozici OPERÁTOR/KA VÝROBY s praxí na VZV.
Základní požadavky na pozici:
Zkušenost z výrobního prostředí je výhodou, nikoliv podmínkou!
Praxe na VZV podmínkou
SOU technického směru výhodou
Ochota pracovat ve vícesměnném provozu
Manuální zručnost
Dodržovaní pracovních postupů a standardů
Ochota a schopnost učit se novým věcem.
Zaměstnanecké výhody:
Práce na HPP na dobu neurčitou/určitou
Závodní stravování, stravné v hodnotě 54,– Kč
Měsíční prémie až do výše 12% ze základní mzdy
25 dní dovolené
Odměna za dny bez úrazu, věrnostní odměna, odměna za podání zlepšovacího návrhu, odměna za doporučení nového zaměstnance
Možnost očkování proti chřipce
Vzdělávání a možnost profesního růstu
Teambuildingové akce
Pravidelná valorizace mzdy.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.