Specialista ESG a životního prostředí

Máte zkušenosti v oblasti životního prostředí, orientujete se v legislativě a dokážete propojit environmentální odpovědnost s moderními principy udržitelnosti? Pro výrobní společnost hledám odborníka, který bude klíčovým partnerem vedení závodu v oblasti environmentu a ESG.

Popis pozice:

• Zajišťování souladu závodu s environmentální legislativou a interními standardy,
• správa environmentálních povolení a dohled nad plněním stanovených podmínek,
• vedení systému environmentálního managementu dle ISO 14001,
• příprava auditů, kontrol a komunikace s příslušnými úřady,
• správa agendy emisních povolenek včetně reportingu a ověřování emisí,
• tvorba a realizace strategie udržitelnosti se zaměřením na dekarbonizaci, cirkulární ekonomiku a hospodaření s vodou,
• vyhodnocování environmentálních ukazatelů, příprava reportů a návrh zlepšovacích opatření,
• spolupráce s vedením závodu i mezinárodními týmy,
• odborná podpora zaměstnanců a organizace školení.

Profil kandidáta:

• VŠ vzdělání technického nebo přírodovědného směru, případně SŠ s relevantní praxí,
• zkušenosti v oblasti životního prostředí, udržitelnosti nebo EHS ve výrobní společnosti,
• dobrou znalost environmentální legislativy a zkušenosti s komunikací s úřady,
• praxi se systémem ISO 14001 a environmentálním reportingem,
• analytické myšlení a schopnost pracovat s daty,
• angličtinu minimálně na úrovni B2,
• pokročilou znalost MS Office, zejména Excelu a PowerPointu,
• samostatnost, pečlivost a schopnost určovat priority.

Nabízíme:

• Nově vytvořenou pozici s možností ovlivnit směřování společnosti v oblasti udržitelnosti,
• přímou spolupráci s ředitelem závodu,
• prostor pro vlastní iniciativu a realizaci nových projektů,
• profesní rozvoj a odborné vzdělávání,
• stabilní zázemí mezinárodní výrobní společnosti,
• atraktivní balíček zaměstnaneckých benefitů.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.