- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
NÁPLŇ PRÁCE:
" Kontrola kvality na svěřených projektech příslušného oddělení
" Komunikace se zákazníky v oblasti zajištění kvality
" Koordinace hladkého průběhu výroby ze strany kontroly kvality příslušného oddělení
" Práce v systému kvality CAQ
" Práce s intranetem a interními systémy
" Příprava a aktualizace kontrolních plánů, pracovních, zkušebních a procesních návodů pro nové i stávající projekty, kontrola jejich zavedení
" Analýza externích a interních neshod ve spolupráci s ostatními odděleními
" Pozastavování dílů/materiálu ve výrobě
OD VÁS OČEKÁVÁME:
" Ukončené středoškolské vzdělání (výuční list/maturita)
" Znalost systému kvality
" Znalost nástrojů řízení kvality (8D, interní auditor, kontrolní plány)
" Čtení výkresové dokumentace
" Schopnost vést a rozhodovat, řešit vzniklé problémy
" Zodpovědnost, samostatnost, proaktivita
" Odolnost vůči stresu, flexibilita
smlouva na 1 rok, poté možnost na dobu neurčitou

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.