- 32 000 – 34 999 Kč
- Plný úvazek
Toužíte po práci, která vás bude bavit a dá vám možnost stát se součástí kreativního výrobního týmu? Společnost MONTERA spol. s r. o., přední výrobce oken a dveří, hledá právě vás – jedinečného skladníka s vášní pro manipulaci se zbožím.
Co vás čeká:
Představte si:
Vstoupíte do našeho živého skladu, který je těsně propojen s výrobní halou, kde vznikají naše unikátní okna a dveře. Jste skladník, který má na starosti manipulaci s materiály a zásobami. Vaše role je klíčová pro plynulý chod výroby. Sledujete přesně stav zásob, pečlivě organizujete skladové prostory a připravujete materiály tak, aby výrobní tým mohl pracovat bez prodlev. Vaše práce má význam a viditelný dopad na kvalitu našich výrobků.
Co nabízíme:
Nástup:
Ihned! Pošlete svůj životopis a motivační dopis na e-mail přes a my se vám obratem ozveme.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.