- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost Weekamp Doors hledá do svého kolektivu nové kolegyně a kolegy do výroby.
Jsme stabilní a spolehlivá mezinárodní společnost vyrábějící okna a dveře, která se za 20 let svého působení stala jedním z předních zaměstnavatelů Valašskoklobucka a Hornolidečska.
Pro dámy nyní nabízíme volné pozice v expedici a v lakovně.
Pánové u nás najdou uplatnění především přímo v samotné výrobě dveří a oken a taky jako lakýrníci.
Pracovat budete ve dvousměnném provozu.
Pokud nemáte žádné zkušenosti či vzdělání v oboru, vůbec to nevadí. Naučíme Vás vše potřebné! Nemusíte se ničeho bát.
Na našich zaměstnancích nám záleží. Budujeme firemní kulturu založenou na hodnotách, které jsme si jako společnost nastolili, podporujeme vzdělávání zaměstnanců jak v rámci interních školení, tak externími lektory z dotačního vzdělávání. Zjišťujeme potřeby našich zaměstnanců a dáváme jim zpětnou vazbu ohledně možných řešení. Snažíme se být víc než poskytovatel financí.
Líbí se Vám, jakým způsobem uvažujeme? Chcete toho být součástí?
Neváhejte, zavolejte nebo napište a domluvte si osobní pohovor, prohlédněte si výrobu a přesvědčte se, že práce u nás má smysl!
Zaměstnanecké výhody: 13. mzda, plně hrazené stravné (závodní jídelna/stravenky), příspěvek na dopravu 3 Kč/km, bonus 2 000 Kč každý měsíc, příplatek za práci přesčas 50 %, zvýhodněné mobilní tarify pro Vás i Vaši rodinu, právní poradentství, poukázky na masáže, akce, večírky, firemní oblečení, obuv
První kontakt: telefonicky od 8 do 16 hod. na tel. č. zobrazit tel. číslo nebo e-mailem: e-mail přes odpovědní formulář
Weekamp Doors s.r.o.
Lačnov 81
756 12 Lačnov
IČO: 26815311
Datová schránka: 94vbsw8
Další informace:
GPS: 49.449622,16.50531,
S-JTSK: -495777.69 -1171266.49,
RUIAN: 17084580
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?