- 39 000 – 49 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme předním výrobcem plastových a plast-hliníkových oken a dveří se sídlem v obci Munice, nedaleko malebného města Hluboká nad Vltavou. Naše vášeň pro design a technologické inovace nás řadí mezi špičkové hráče na trhu. Díky našemu dlouholetému úspěchu a neustálému růstu hledáme nového dělníka, který se připojí k našemu týmu a bude sdílet naši vášeň pro kvalitu a dokonalost
Co od Vás očekáváme:
Připojte se k našemu týmu a buďte součástí firmy, která klade důraz na kvalitu, inovace a spokojenost svých zaměstnanců i zákazníků. Pokud jste spolehlivý a manuálně zručný a ambiciózní pro kariérní růst, rádi Vás uvítáme v našem týmu.
Pokud máte zájem přidat se k nám, zašlete nám svůj životopis a motivační dopis na e-mail: e-mail přes .
Těšíme se na vaši odpověď a případnou osobní schůzku.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.