- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Naše společnost která se zabývá zpracováním energetických auditů, posudků, PENBů a dalších dokumentů zaručujících energetické úspory.
Poskytujeme komplexní energetické poradenství s cílem snížení nákladů na energie. Působíme na trhu více jak 25 let a jsme jednou z prvních společností, která v tomto oboru na českém trhu vznikla.
- řízení projektů od zahájení po odevzdání
- koordinace podkladů a požadavků mezi zákazníkem a zpracovatelem projektu
- zodpovědonost za dokončení zakázky
- podpora projektových týmů
- samostatnost a zodpovědnost
- samostatnost a zodpovědnost
- zkušenost s řízením projektů
- praxe na obdobné pozici minimálně 5 let
- profesionální komunikace s klienty
- orientace na výsledek
- týmový přístup k práci
- řidičský průkaz typu B
- práci v perspektivním oboru
- příjemné pracovní prostředí
- kancelář v centru města Mostu
- flexibilní pracovní doba
- férový přístup
- možnost kariérního růstu
- platové ohodnocení dle vykonané práce (bonusové schéma)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.