STAVBYVEDOUCÍ - JUNIOR (35-50.000 Kč)

Olomouc
35.000 – 50.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Advantage Consulting, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Advantage Consulting, s.r.o.

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.

O nás

Právě si dodělal/a stavební školu a troufneš si hned na stavbyvedoucí/ho? Samostatnost, spolehlivost, komunikace a vedení jsou tvé silné stránky? Skvěle!

Pošli mi životopis a přijmi tuto výzvu v podobě:

STAVBYVEDOUCÍ - JUNIOR (35-50.000 Kč)

Náplň práce:

* Řízení a organizace práce ve svěřeném stavebním úseku
* Zabezpečení materiálu pro stavbu
* Řešení technických aspektů stavby
* Kontrola a zkoušky dodržování technologických postupů
* Dohled nad dodržováním BOZP

Co od Vás očekáváme:

* SŠ / VŠ vzdělání se zaměřením na stavebnictví
* Schopnost komunikace a vedení
* Orientace v projektové dokumentaci
* Řidičský průkaz sk. B
* Znalost práce na PC
* Pozice vhodná pro ABSOLVENTY

Co Vám můžeme nabídnout:

* Dovolená nad rámec zákona
* SICK DAYS
* Příspěvek na penzijní a životní pojištění
* Nadstandartní příspěvek na stravování
* Firemní telefon
* Služební vůz
* Zvýhodněné tarify pro Vás i Vaši rodinu
* Podpora dalšího vzdělávání

* Lokalitu: Olomouc + celá Morava

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. května
Smurfit Westrock Czech s.r.o. | Smurfit Westrock Czech s.r.o. | Hradec nad Moravicí Hradec nad Moravicí
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
Základní škola a Mateřská škola Zdiby, příspěvková organizace | Základní škola a Mateřská… | Zdiby Zdiby
  • 25 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
VOJTELLA o.p.s. | VOJTELLA o.p.s. | Stráž pod Ralskem Stráž pod Ralskem
  • 32 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 18. dubna
Alena Skřivánková | Alena Skřivánková | Jeseník Jeseník
  • 28 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
Středisko pro úspory energie s.r.o. | Středisko pro úspory energie… | Most Most
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | České Budějovice České Budějovice
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
VELKÁ PECKA s.r.o. | VELKÁ PECKA s.r.o. | Chrášťany, Praha-západ Chrášťany, Praha-západ
  • 36 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
MEDIRECO NEMOCNICE s.r.o. | MEDIRECO NEMOCNICE s.r.o. | Humpolec Humpolec
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. dubna
Prusa Research a.s. | Prusa Research a.s. | Praha Praha
  • 30 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. dubna
Gabriela Kowalczyková | Gabriela Kowalczyková | Brno Brno
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 18. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

aspekt