- 38 000 – 53 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
1. kontakt Zašlete svůj životopis na e-mail: e-mail přes nebo volejte ve všední dny mezi 9:00–17:00 na číslo: Zobrazit tel. číslo .
Svářeč MIG/MAG (CO2) – stabilní zaměstnání ve výrobní společnosti
Společnost zaměřená na výrobu krbových vložek hledá do svého týmu zkušeného svářeče metodou MIG/MAG (CO2).
Náplň práce.
Svařování výrobků metodou MIG/MAG (ZK135)
Práce na složitějších svařencích a sestavách
Dodržování pracovních postupů dle pokynů vedoucího
Práce s bruskou v přiměřeném rozsahu
Požadujeme.
Praxi ve svařování alespoň 1 rok
Výbornou manuální zručnost a preciznost
Základní orientaci ve výkresové dokumentaci
Zodpovědný přístup a spolehlivost
Důraz na kvalitu odvedené práce
Ochotu pracovat na třísměnný provoz
Nabízíme.
Práci na hlavní pracovní poměr (7,5 h pracovní doba + 0,5 h přestávka)
Příplatky za noční směny (+20 %)
Motivující finanční ohodnocení odpovídající Vašim schopnostem
Dlouhodobou a stabilní spolupráci
Toleranci k případné exekuci či insolvenci
Zaujala Vás tato nabídka?
Zašlete svůj životopis na e-mail: e-mail přes
Nebo volejte ve všední dny mezi 9:00–17:00 na číslo: Zobrazit tel. číslo
Adresa:
Průmyslový areál Martinov
Martinovská 3168
72300 Ostava – Martinov
Jede k nám tramvajová linka č. 4. stanice Martinov

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.