- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s vedením a motivováním kolektivu? Umíte řešit problémy s chladnou hlavou a být příkladem pro svůj tým? Máte aktivní znalost angličtiny a zkušenost ze zákaznického servisu?
Pak hledáme právě vás! Zašlete svůj životopis v české i anglické verzi a staňte se novou posilou spoelčnosti:
CUSTOMER SERVICE LEADER (od 50.000 Kč)
* Vedení týmu fakturací, objednávek, logistiky
* Zodpovědnost za komunikaci se zákazníky
* Spolupráce na tvorbě a komunikace nabídek klientovi
* Transformace servisu mezi pobočkami
* Řešení administrativních procesů
* Reprezentace firmy
* Podpora marketingu
* Reporting
* Zkušenost z obdobné pozice podmínkou
* Anglický jazyk na komunikativní úŕovní (další jazyk výhodou)
* Znalost programu SAP výhodou
* Zkušenost s logistikou, celními deklaracemi apod. výhodou
* Orientaci na zákazníka a dobré komunikační schopnosti
* Organizační a vyjednávácí dovednosti
* 5 týdnů dovolené
* Flexibilní pracovní doba
* Jazykové kurzy
* Příspěvek na stravování
* Příspěvek na penzijko
* Příspěvek na volnočasové aktivity
* Místo výkonu práce: okres Ústí nad Orlicí
* Nástup možný ihned

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.