HOFMANN WIZARD s.r.o. |
HOFMANN WIZARD s.r.o. |
Mladá Boleslav
Mladá Boleslav
- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
dnešní
HOFMANN WIZARD s.r.o.
Koordinátor technických změn (A14255)
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost HOFMANN WIZARD s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Firma
Lokalita
Minimální vzdělání
O nás
Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Popis
Zastupujeme jednoho z předních světových dodavatelů pro automobilový průmysl a hledáme koordinátora technických změn, který zvládne propojit zákazníka, výrobu a systémy v jeden funkční celek. Pokud máte technický přehled, smysl pro detail a umíte pracovat v dynamickém prostředí, tahle pozice je přesně pro vás.
- Zpracování návrhů technických změn od zákazníka do interní změnové databáze
- Koordinace a dohled nad včasným zpracováním stanovisek k technickým změnám
- Správa kmenových dat materiálu v systému SAP
- Koordinace realizace nasazení technických změn zákazníka do výroby
- Kontinuální optimalizace výrobních procesů a aktualizace pracovních postupů montáže
- Sledování stavu utahovacích nástrojů a řízení jejich servisu
- Analýza prostojů a příprava reportů pro nápravná opatření
Požadujeme
- SŠ nebo VŠ vzdělání technického zaměření
- Zkušenosti na obdobné pozici v automobilovém průmyslu
- Znalost metodiky a principů změnového řízení v automotive
- Komunikativní angličtina – nutná pro komunikaci se zahraničními partnery
- Uživatelská znalost MS Office a ideálně SAP
- Flexibilita, zodpovědnost, schopnost učit se a pracovat samostatně
Nabízíme
- Roční bonus až 130 % hrubé měsíční mzdy – nadstandardní ohodnocení výkonu
- 5 týdnů dovolené – více času na odpočinek a rodinu
- Dotované závodní stravování přímo na pracovišti
- Příspěvky na penzijní/životní připojištění nebo dlouhodobý investiční produkt
- Příspěvky na dětskou rekreaci – myslíme i na vaši rodinu
- Benefitní systém – flexibilní čerpání benefitů dle vlastního výběru
- Multisport karta – sport a volný čas bez kompromisů
- Firemní společenské a sportovní aktivity – skvělý tým, se kterým se nebudete nudit
- Reálné možnosti kariérního a osobního rozvoje v mezinárodní skupině
Zajímavá pozice s nadstandardním bonusem, silným zázemím a možností skutečného kariérního růstu. Zašlete nám svůj životopis a my vás budeme kontaktovat s dalšími detaily.
