Koordinátor řízení změn a nových projektů

BCS Automotive Interface Solutions, s.r.o., je součástí mezinárodní společnosti BCS Automotive Interface Solutions, vyrábějící spínače a elektronické moduly pro automobilový průmysl. Jsme certifikovaným dodavatelem největších automobilek a splňujeme náročné normy nejen při produkci výrobků, ale i v rámci ochrany životního prostředí. V závodě v Benešově a jeho provozu ve Zruči nad Sázavou pracuje v současné době přes 500 zaměstnanců. Největšími zákazníky jsou koncerny Volkswagen AG, Ford Motor Company , Mercedes-Benz Group AG, Stellantis a další.

• Na základě termínů od zákazníků a cílů společnosti plánuje nové výrobní projekty (vytváří časový plán a interní projektový tým).
• Koordinuje, řeší a komunikuje připravované změny v rámci svěřených projektů až po zavedení do sériové výroby.
• Sleduje, kontroluje projekty a zajišťuje, aby bylo dosaženo stanovených termínů, popř. přizpůsobuje plán realizace pro úspěšné dokončení projektu.
• Vytváří a koordinuje časový plán realizace změnového řízení (design, nové varianty atd.).
• Organizuje přípravy na zákaznické návštěvy během náběhu nového projektu.
• Spolupracuje s mezinárodními týmy a je kontaktní osobou mezi projektovým managementem, globálními funkcemi a výrobním závodem.

• VŠ vzdělání (technický obor výhodou).
• Znalost AJ na úrovni B2.
• Znalost práce na PC (MS Office).
• Zkušenosti s koordinováním týmu napříč odděleními.
• Schopnost vést projektový tým a eskalovat problémy.
• Odolnost vůči stresu, týmovost.
• ŘP. sk. B.
• Praxe na pozici projektového nebo programového manažera z výrobní společnosti nebo automobilového průmyslu výhodou.

• Zajímavou práci ve stabilní mezinárodní společnosti.
• Práci v profesně vyzrálém týmu a moderním pracovním prostředí.
• Osobní a profesní rozvoj.
• Mzdu na účtu vždy nejpozději 10. den v měsíci.
• Bonusový systém v závislosti na plnění cílů společnosti, týmu a individuálním přístupu - tzv. roční bonus.
• 5 týdnů dovolené.
• Pracovní doba 37,5 hodiny týdně.
• Příspěvek na penzijní připojištění.
• Příspěvek na stravování.
• Příspěvek na dopravu do zaměstnání.
• Cafeterii benefitů.
• Odměny za doporučení nových zaměstnanců.
• Program Zdraví (očkování proti chřipce/covid-19, bowlingové a badmintonové turnaje, pronájem sportovišť a další).
• Propracovaný systém rozvoje a vzdělávání založený na rozvoji klíčových kompetencí.
• Možnost účasti na firemních společenských, kulturních a sportovních akcí.
• A další ...

Rozjeďte s námi nové projekty!

https://bcs-ais.jobs.cz/