- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáme zručné a spolehlivé pracovníky do našeho týmu, kteří se nebojí výzev a chtějí pracovat pouze na jednu směnu! Pokud máte smysl pro detail, rádi montujete a máte zkušenosti s jednoduchými zámečnickými činnostmi, pak jste tím pravým kandidátem, kterého hledáme! Tak posílejte životopis!
* Montování a sestavování vzduchotechnických jednotek dle plánku
* Používání různých nástrojů (vrtáky, akušroubováky atd.)
* Jednouché zámečnické práce
* Práce dle pokynů nadřízeného
* SOU/SŠ
* Manuální zručnost, pečlivost a chuť učit se
* Práce s klasickým i pneumatickým nářadím
* Základní znalost technické dokumentace
* Ochota práce i přesčas
* Mzda od 24.500 Kč
* Po třech měsících navýšení mzdy
* Ubytování kousek od firmy
* Čisté prostředí
* Dotované stravování (oběd, večeře za cca 22 Kč)
* 25 dní dovolené
* Pravidelné odměny
* Penzijko
* Zvýhodněný mobilní tarif
* Flexipassy
* Svozový autobus z Břeclavy
* Místo výkonu práce Hodonín

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.