JLV, a.s., je jedním z největších poskytovatelů gastronomických a retailových služeb v dopravě v ČR. Společnost vznikla v roce 1959 jako součást ČSD a od roku 1992 působí samostatně. Provozuje jídelní vozy, bistro vozy, catering a má podíl na sítích jako BURGER KING. Důraz klade na kvalitu, flexibilitu a inovace v oblasti cestování a gastronomie.
Mzda: 28.000 – 35.000 Kč/měs. + cestovní náhrady (cca 7 500 Kč čistého měsíčně)
Vhodné i pro absolventy!
Mimopražským zaměstnancům nabízíme startovní ubytování v Praze za výhodnou cenu.
Váš pracovní den bude probíhat na cestách v nočních lůžkových a lehátkových vlacích kde spojíte cestování s prací u české stabilní společnosti JLV a.s. s dlouholetou tradicí na mezinárodním železničním trhu.
Vaším hlavním úkolem bude starost a pohodlí a bezpečnost našich cestujících, prodej jízdenek v případě volných míst, prodej drobného občerstvení, příprava a přestavba oddílů na spaní/sezení, příprava, kompletace a roznos snídaní.
Váš pracovní den může být od pondělí do neděle, díky tomu máte volno přes týden a opačně.
Začátek a ukončení Vaší směny bude vždy v Praze, směny jsou vždy třídenní.
Budete jezdit na trati směr Švýcarsko Polsko, Maďarsko, Slovensko.
Na další informace o společnosti, atmosféru, fotografie z provozu i celé firmy se můžete podívat na:
www.jlv.cz nebo www.facebook.com/luzkovevozyJLV
Pro předání podrobnějších informací pořádáme náborové schůzky následované osobními pohovory, budeme rádi, když se nám ozvete.
Zašlete nám svůj profesní ŽIVOTOPIS.
Pokud se Vám do 5 pracovních dnů neozveme, bude to znamenat, že jsme dali přednost jiným uchazečům.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
Dovolená navíc
13., případně 14. plat
Firemní akce
Zahraniční pracovní cesty
Vzdělávací kurzy
Slevy na firemní zboží
Příspěvek na volný čas
Přátelské prostředí
Občerstvení na pracovišti
Fitness na pracovišti
