Technik agronom / Technička agronomka
- Tisová, Ústí nad Orlicí
- Zemědělsko obchodní družstvo Zálší
Pracovní poměr | práce na zkrácený úvazek |
---|---|
Lokalita | Litomyšl |
Firma | Regionální muzeum v Litomyšli |
Hrubá mzda | od 6.500 Kč |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou od 1. 7. 2017 |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
mimopracovní poměr – dohoda o provedení práce
doba zaměstnání:
DPP („brigáda“) od 1. 7. 2017
hlavní náplň práce:
dozor v expozici a na výstavách muzea, průvodcovské služby
požadavky:
středoškolské vzdělání
komunikativnost, spolehlivost, časová flexibilita, čistý trestní rejstřík
minimálně základní znalost AJ podmínkou (znalost dalších jazyků výhodou)
pracovní doba a plat:
prázdniny (červenec-srpen):
týden práce, týden volna (po dohodě s kolegou možno měnit)
práce 8.45 – 12.15, 12.45 – 17.15 hodin od úterý do neděle včetně, pondělí volno
cca 6.500 Kč hrubého, při uplatnění základní nezdanitelné částky to je čistá mzda
od září:
pouze víkendy a svátky – jeden víkend práce, druhý víkend volno (po dohodě s kolegou možno měnit)
práce 8.45 – 12.15, 12.45 – 17.15 hodin
cca 2.100 Kč hrubého, při uplatnění základní nezdanitelné částky to je čistá mzda
místo výkonu práce: Regionální muzeum v Litomyšli, Jiráskova 9, 570 01 Litomyšl
nástup: 1. červenec 2017 (střídání dvou pracovníků v týdenních cyklech)
Strukturovaný životopis zasílejte na email e-mail přes
Případné dotazy zodpoví Mgr. René Klimeš, ředitel muzea, tel. zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo .
Vybraní uchazeči budou vyzváni k ústnímu pohovoru.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?
Sezónní práce nejsou jen pro studenty nebo nezaměstnané, zajímavě si můžete přivydělat i při svém zaměstnání. Podíváme se na nabídky sezónních prací v Česku i v zahraničí.
Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.
Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.
Zvládání stresu je individuální. Jsou lidé, kteří milují, když je jejich práce extrémně stresová, a naopak jsou tací, které sebemenší stres vykolejí. Ukážeme vám metody, které vám při pravidelném tréninku pomohou zbavit se stresu z práce. Doplníme i rady, co od stresu dlouhodobě nepomůže.
Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje