- 32 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Ponořte se s námi na půl roku do smysluplného projektů výrobního projektu, kde budou vaše zkušenosti opravdu vidět!
Hledáme zkušeného inženýra kvality do výrobního prostředí
• Aktivní působení přímo ve výrobě
• Projekt na 6 měsíců
• Nadstandardní mzdové ohodnocení
• Benefity v plné výši od prvního dne
• Výroba zaměřená na kabelová a optická řešení pro různá průmyslová odvětví
• Vhodné pro kandidáty s praxí, energií a chutí intenzivně se zapojit do projektu
Zaujala vás tato výzva? Pošlete nám svůj životopis – rádi se s vámi spojíme!
• řízení a udržování systému kvality dle ISO 9001:2015
• plánování a vedení interních auditů ve výrobě
• řešení neshod (NCR) pomocí 8D, 5 Why, Fishbone a nastavování nápravných opatření (CAPA)
• dohled nad výrobními procesy (SPC, AQL)
• zlepšování procesů (Lean, Six Sigma)
- min. 5 let praxe v oblasti kvality ve výrobě
- zkušenost s QMS a audity
- angličtina min. B2
- SŠ nebo VŠ vzdělání v oboru
- energická, pracovitá a cílevědomá osobnost
- nadstandardní mzda 65–70 000 Kč měsíčně
- pracovní doba 37,5 h týdně (7,5 h denně)
- benefity aktivní ode dne nástupu (nemusíte čekat na skončení zkušební doby)
- Pluxee karta 1 800 Kč/měsíc
- stravenky 120 Kč
- příspěvek na penzijní připojištění 1 000 Kč měsíčně
- teambuildingy a firemní akce

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..