- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Jsme JULI Motorenwerk a zabýváme se výrobou elektromotorů pro manipulační techniku už 30 let.
Jsme sice „dcerou“ dvou velkých německých společností, nicméně do korporátu máme daleko a ceníme si lidského přístupu.
Aktuálně hledáme nástupce/nástupkyni naší kolegyně, kterou koncem roku čeká zasloužený důchod.
Bude nám chybět a neradi bychom, aby vše, co umí a zná odešlo spolu s ní. Hledáme proto posilu, která by mohla nastoupit od září,října či nejpozději listopadu, vše se od ní naučila a mohla tak pokračovat v její skvělé práci.
Chcete se stát součástí našeho pracovního teamu?
Skvělé na práci u nás je, že všechny pracovní dny nejsou stejné.
Obecně vzato, hlavní náplní / běžnou agendou je starost o to, aby kancelář plynule fungovala a všichni měli pracovní náčiní, které potřebují.
S tím jde dohromady administrativa, ke které patří evidence kancelářských potřeb a kontrola toho, aby v archivu dokumentů a výkresů bylo vše aktuální.
Běžně se asistent/ka stará také o korespondenci a komunikaci s lidmi vně i uvnitř společnosti, což v praxi znamená, že podle zadání od kolegů posílá zprávy kolegům i dodavatelům a v případě urgence s nimi hovoří telefonicky / osobně (jsme mezinárodní společnost, tedy i v angličtině).
V záběru asistenta/tky je také dávat pozor na firemní autopark, když si chce někdo automobil půjčit zaznamenat to a zkontrolovat, že se vrátili v pořádku. Mimo jiné, místy je potřeba zajet na technickou prohlídku, či zavést dopis / balík na poštu.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.