Vedoucí restaurace závodního stravování

Žebrák
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

O nás

Delirest services s.r.o.

Vášeň k jídlu nás spojuje již od roku 1991, dělá z nás mistry ve svém oboru a stále nás to baví. Díky skvělým lidem vykonáváme svou práci poctivě a s úsměvem. Naším cílem je spokojenost zákazníků i zaměstnanců.

Naše závodní restaurace se nachází v areálu společnosti společnosti VALEO Autoklimatizace v Žebráku.

Jste komunikativní, máte rádi práci s lidmi, umíte si získat přirozený respekt kolegů a nebojíte se zodpovědnosti?

Pak hledáme právě Vás!

Vaše práce bude mimo jiné zahrnovat:

  • řízení a organizace chodu závodní jídelny včetně plánování pracovních směn a rozdělení úkolů mezi zaměstnance
  • vedení týmu kuchařů, pomocných sil a dalších pracovníků jídelny (11-ti členný kolektiv)
  • kontrola dodržování hygienických norem a bezpečnostních předpisů při přípravě a výdeji jídel
  • komunikace s klienty, zákazníky, dodavateli
  • sledování kvality surovin a připravovaných pokrmů, zajištění správného skladování zásob
  • zodpovědnost za správné vedení dokumentace a dodržování legislativních požadavků (hygiena, BOZP, HACCP)
  • reportování výsledků závodu
  • školení a zaučení zaměstnanců

Pracovní doba:

  • pouze ranní směny Po - Pá od 6:00 do 14:30 hod.
  • plný úvazek - 40 hod./týden

Co od Vás očekáváme:

  • praxi na vedoucí pozici v oblasti stravování
  • výborné organizační schopnosti
  • spolehlivý a zodpovědný přístup
  • komunikativnost a schopnost řešit krizové situace
  • ekonomické znalosti
  • zkušenosti s vedením menšího kolektivu
  • flexibilitu a samostatnost v rozhodování
  • znalost hygienických předpisů a legislativy v oblasti stravování (HACCP, BOZP)
  • znalost práce na PC - MS Office (Excel,Word), Outlook
  • řidičský průkaz sk. B

Co Vám za to můžeme nabídnout:

  • dlouhodobý pracovní poměr u silného zaměstnavatele
  • mzda připsána na účet každého 5. v měsíci
  • finanční bonusy za odpracované roky ve firmě
  • služební telefon i pro soukromé účely
  • dotovaná strava
  • příspěvek na penzijní pojištění
  • dovolená až 5 týdnů
  • placené volno na narozeninový den
  • školící programy - trénink manažerských dovedností
  • možnost kariérního růstu v rámci společnosti
  • nástup možný IHNED

V případě zájmu zašlete svůj životopis prostřednictvím tlačítka "Odpovědět" nebo volejte paní Hyrmanovou na zobrazit tel. číslo .

V našich inzerátech používáme tzv. generické maskulinum, mužský rod pro souhrnné označení mužů i žen.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

Delirest services s.r.o.
Jankovcova 1603/47a
170 00 Praha

IČO: 00642215
Datová schránka: 5n84tf9
Další informace:
GPS: 50.10844265,14.45260545,
S-JTSK: -740140.31 -1041176.97, RUIAN: 42045436

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC