- 85 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Český svaz curlingu (ČSC) vznikl v roce 1990 jako občanské sdružení.
Během zimních olympijských her 2022 se curling zapsal do povědomí veřejnosti jako úspěšný a atraktivní sport. Ve spolupráci s městy představujeme curling veřejnosti, vznikají nové kluby, roste členská základna a na podzim se otevřou další nové plochy pro curling nejen v Praze, ale i dalších regionech České republiky.
Společnost CURLING PROMO s.r.o. úspěšně provozuje bezbariérovou curlingovou halu již od roku 2004. Každoročně si v roztylské curling aréně vyzkouší curling v rekreační podobě tisíce zájemců v rámci společensko-sportovních akcí a jejich ohlas je bez výjimky pozitivní.
Více informací o nás naleznete na našich webových stránkách https://www.curlingpromo.cz/ a http://curling.cz/
Těšíme se ze spolupráce s novými partnery. V kalendáři následující sezóny se také objeví další významná sportovní akce World Curling Tour. Českému svazu curlingu se tak daří plnit postupné cíle v koncepci rozvoje curlingu, byť v nelehké době a konkurenci dalších desítek sportovních odvětví.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.